4 สัญญาณที่ควรมองหาความก้าวหน้าในงานที่ทำ

หลายครั้งที่มีโอกาสได้คุยกับเพื่อนและน้องๆ ที่ทำงาน โดยเฉพาะคำถามว่าอะไรคือปัจจัยที่ทำให้เรายังคงทำงานอยู่ที่นี่ หรือมีปัจจัยอะไรไหมที่เราควรเอามาเช็คลิสต์ นอกเหนือจากรายได้ที่เหมาะสม เพื่อนร่วมงานที่โอเค ผมเลยหาข้อมูลนั่งอ่านมาเรื่อยๆ และได้ข้อมูลที่น่าสนใจจากเว็บ Fastcompany หัวข้อ 4 signs it is time to move on from your current job โดยแบ่งหัวข้อทั้งหมด 4 ข้อหลัก จะมีอะไรบ้างลองมาอ่านที่ผมสรุปคร่าวๆ มาให้กันครับ

Value & Contribution

ความสุขและความพึงพอใจขึ้นอยู่กับการที่เราแสดงคุณค่าต่อการทำงาน ซึ่งสิ่งเหล่านี้ล้วนมีวัฒนธรรมที่ทำงานเข้ามาเกี่ยวข้อง แถมยังส่งผลต่อการแบ่งปันความรู้ไปยังผู้อื่นด้วยเช่นกัน จะเห็นได้ว่าแม้ว่าเราเองมีคุณค่ากับงานที่ทำ แต่ถ้าวัฒนธรรมองค์กรไม่เอื้อก็มีโอกาสที่เราต้องพิจารณาต่อการอยู่ในที่ทำงานแห่งนี้เหมือนกัน

Growth

หากงานที่ทำอยู่เข้าข่ายลักษณะงาน Routine ที่ไม่ได้ใช้สกิลใหม่ๆ นี่อาจเป็นสัญญาณต่อความเสี่ยงในการเติบโตต่องานของเรา การหมั่นพัฒนาทักษะใหม่ๆ และหาเวทีแสดงออกจึงเป็นทางออกอีกทางหนึ่ง จริงๆ แล้วข้อนี้จะไม่ได้เป็นปัญหานักสำหรับคนที่มี Growth Mindset ที่คอยหมั่นสำรวจและเช็คการเติบโตของตัวเองอยู่เสมอ แต่หากคนทำงานบางคนเผลอและลืมสำรวจตัวเอง ก็อาจทำให้เสียต้นทุนแห่งโอกาสไปได้ครับ

Challenge

อะไรที่ทำแล้วง่ายไปหมด อาจไม่ใช่ผลลัพธ์ที่ดีนักต่อการพัฒนา การตั้งเป้าหมายใหม่ๆ และลองทำในสิ่งที่ยากคือความท้าทายและขัดเกลาความสามารถให้เราเก่งขึ้น แม้ว่าจะมีช่วงที่เจ็บช้ำอยู่บ้างก็ตาม เรียกได้ว่า กว่าจะเก่งได้ย่อมต้องผ่านช่วงเวลาที่ยากลำบากนิดนึงนะครับ

Learning

เรียนรู้จากปีแห่งการเปลี่ยนแปลงจาก Covid-19 ว่าตำแหน่งที่เราทำ คุณค่าที่เรามี และโอกาสในการเติบโตยังมีอยู่ไหม แท้จริงแล้วเราโดดเด่นเรื่องอะไร แล้วลองทำในสิ่งที่สงสัยในตัวเราเอง เพราะนี่อาจเป็นจุดเปลี่ยนครั้งใหญ่ครั้งหนึ่งในชีวิตที่เราได้เรียนรู้จากความไม่แน่ไม่นอนของยุค Covid จริงๆ ครับ

และนี่คือบทสรุปของ 4 สัญญาณที่ควรมองหาความก้าวหน้าในงานที่ทำ ซึ่งหวังว่าชาวออฟฟิศ 0.4 ทุกท่านจะได้ประโยชน์ไปไม่มากก็น้อย และหากใครมีความคิดเห็นอย่างไรต่อบทความนี้ สามารถร่วมแสดงความคิดเห็นได้ใต้คอมเม้นท์นะครับ

อย่าลืมติดตาม PODCAST ออฟฟิศ 0.4

SPOTIFY : https://spoti.fi/38KKW19

APPLE : https://apple.co/2TXdzUr

SOUNDCLOUND : http://bit.ly/OFFICE04TH-SC

YOUTUBE : http://bit.ly/OFFiCE04TH-YT

PODBEAN : https://office04th.podbean.com/